ACT全球采购行为承诺
ACT的成员品牌致力于在所有采购国拓展全球合作,并改变不利于实现生活工资和良好工作环境的的采购行为。
ACT的品牌致力于在对工人工资和工作环境影响最大的5个领域,改善其全球的采购行为。
这些承诺为那些率先签订行业层面集体谈判协议的国家提供特别的支持。如果一个国家在行业层面达成集体协议,确保工人薪资增长的速度超过通货膨胀和生产力提升的速度、尊重工人的结社自由权且制定了相应的监督机制,那么这个国家就可以从这些承诺中获益。
ACT的品牌致力于在对工人工资和工作环境影响最大的5个领域,改善其全球的采购行为。
这些承诺为那些率先签订行业层面集体谈判协议的国家提供特别的支持。如果一个国家在行业层面达成集体协议,确保工人薪资增长的速度超过通货膨胀和生产力提升的速度、尊重工人的结社自由权且制定了相应的监督机制,那么这个国家就可以从这些承诺中获益。
承诺1 - 品牌承诺将工资作为分项成本纳入采购价格中。
承诺2 - 品牌承诺设立公平的付款条件。
承诺3 - 品牌承诺将优化规划和预测。
承诺4 - 品牌承诺将就如何进行负责任的采购进行内部培训。
承诺5 - 品牌承诺实行负责任的退出策略。
这一框架为ACT的成员品牌提供了一组各方认可的指标和监督工具,帮助他们践行其采购行为承诺。ACT的成员品牌将确保他们的采购行为有助于工人获得生活工资。
ACT的人工成本计算协议为各品牌提供指导,帮助其践行《ACT谅解备忘录》中概述的“品牌的采购价格应涵盖工人工资和工资增长”的承诺。
ACT的成员品牌已一致通过《负责任的退出政策和检查清单》,以支持《ACT全球采购行为承诺》中第5项承诺的实施。ACT的所有成员品牌均同意,他们的内部政策和流程中与负责任的退出机制相关的部分将至少符合本文件中概述的标准。
这些承诺为那些率先签订行业层面集体谈判协议的国家提供特别的支持。如果一个国家在行业层面达成集体协议,确保工人薪资增长的速度超过通货膨胀和生产力提升的速度、尊重工人的结社自由权且制定了相应的监督机制,那么这个国家就可以从这些承诺中获益。